崗位職責(zé)：

參與電纜附件新產(chǎn)品研發(fā)，進行電纜附件新產(chǎn)品環(huán)氧套管、模具、金具等配件的設(shè)計及生產(chǎn)調(diào)試等工作；

編制附件產(chǎn)品的工藝卡、設(shè)備操作規(guī)范等相關(guān)生產(chǎn)指導(dǎo)文件，保證車間生產(chǎn)有序進行；

配合銷售及售后服務(wù)部進行電纜附件的售后服務(wù)工作，解決電纜附件產(chǎn)品的售后技術(shù)問題。

任職要求：

碩士及以上學(xué)歷，絕緣材料、機械設(shè)計、電氣工程等相關(guān)專業(yè)；

從事交直流高壓/超高壓/特高壓（220KV及以上）電纜附件（乙丙橡膠或硅橡膠）研發(fā)技術(shù)工作5年及以上優(yōu)先，2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)編制工藝技術(shù)文件；指導(dǎo)工序生產(chǎn)；

負(fù)責(zé)進行工藝改進活動；

進行現(xiàn)場生產(chǎn)工藝的監(jiān)督等。

任職要求：

本科及以上學(xué)歷，電線電纜相關(guān)專業(yè)；

具有較強的學(xué)習(xí)能力，具有較強的溝通能力和協(xié)調(diào)能力；

性格開朗、踏實、認(rèn)真、品行端正。

崗位職責(zé)：

根據(jù)公司下達的任務(wù)指標(biāo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定，制定營銷計劃，并完成個人營銷任務(wù)；

收集市場信息、分析行業(yè)動態(tài)及競爭對手情況，對項目進行登記備案并及時做好跟進匯報工作；

積極開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道，完善客戶資料；負(fù)責(zé)項目信息收集、市場開發(fā)、談判、投標(biāo)、合同簽訂、交貨、收款等一系列工作；

做好企業(yè)與客戶間的協(xié)調(diào)工作，維護客戶關(guān)系，把控貨物回收風(fēng)險。

任職要求：

本科及以上學(xué)歷，電線電纜、材料、機械、電氣工程等相關(guān)專業(yè)；

英語四級及以上，能夠適應(yīng)長期出差；

具有電線電纜國際銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的電線電纜市場開發(fā)、客戶維護、售后服務(wù)協(xié)調(diào)處理；負(fù)責(zé)了解本公司產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場情況，根據(jù)掌握的市場情況，制定銷售計劃，確保完成公司制定的銷售任務(wù)目標(biāo)；

負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的市場宣傳，品牌推廣，維護公司形象；負(fù)責(zé)所屬區(qū)域?qū)ν鈭髢r、招投標(biāo)、業(yè)務(wù)聯(lián)系、合同洽談；負(fù)責(zé)所屬區(qū)域訂單跟蹤服務(wù)、貨款回收、賬務(wù)核對等；

遵守公司的各項管理制度，組織規(guī)范市場營銷行為，守法經(jīng)營，有序競爭，維護公司利益。

任職要求：

本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，電線電纜、電力工程、市場營銷專業(yè)優(yōu)先，經(jīng)驗不限，有2年以上工業(yè)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先；

具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；

身體健康，能適應(yīng)長期出差及接待工作；

出差地點：山東、廣東、江蘇、湖北、東北、四川等地區(qū)。

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)對EPC項目進度、實施方案、技術(shù)對接、會議組織召開、設(shè)備出廠驗收、技術(shù)培訓(xùn)、外協(xié)單位協(xié)調(diào)等工作進行統(tǒng)籌安排；

與設(shè)計單位進行相關(guān)圖紙的確認(rèn)對接工作，保證電纜安裝、就位等通道符合相關(guān)規(guī)范要求。繪制項目所有系統(tǒng)圖、支架夾具圖、施工圖。包含CAD圖紙與三維圖紙；

進行合同內(nèi)所有物資、服務(wù)等生產(chǎn)計劃下達、交貨期協(xié)調(diào)、發(fā)票開具、貨款回收等項目商務(wù)履約工作；根據(jù)項目整體進度，及時與用戶溝通電纜系統(tǒng)的交貨、現(xiàn)場安裝時間節(jié)點，根據(jù)項目的總工期要求，分解各分包單位的任務(wù)工期；

根據(jù)現(xiàn)場上級管理單位的要求進行開工資料申報，組織各分包單位開展現(xiàn)場安裝、試驗工作。

任職要求：

本科及以上學(xué)歷，電纜或機械設(shè)計制造及電氣工程及其自動化等相關(guān)專業(yè)；

熟練使用CAD、三維建模等軟件，完成相關(guān)圖紙設(shè)計；

具備一定的商務(wù)接待能力和溝通能力，能適應(yīng)經(jīng)常性出差。

崗位職責(zé)：

項目管理和實施：負(fù)責(zé)MES/WMS的整體需求、技術(shù)、進度、質(zhì)量等管理，把控項目實施中PP模塊相關(guān)的各個節(jié)點的落實情況，及時溝通解決項目實施過程中出現(xiàn)的問題，促進項目順利完成。具體包括需求調(diào)研、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、藍圖設(shè)計、系統(tǒng)實現(xiàn)、系統(tǒng)切換策略等方案制定；

主數(shù)據(jù)配置和測試：負(fù)責(zé)MES/WMS的主數(shù)據(jù)配置和測試，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性；

系統(tǒng)配置和權(quán)限設(shè)計?：根據(jù)項目目標(biāo)及范圍，設(shè)計系統(tǒng)集成接口，進行系統(tǒng)配置、權(quán)限設(shè)計、數(shù)據(jù)準(zhǔn)備等工作；

需求分析和產(chǎn)品設(shè)計：參與需求分析，設(shè)計系統(tǒng)自定義開發(fā)功能，并進行功能驗證、數(shù)據(jù)測試等。還需與用戶溝通，設(shè)計藍圖及方案，推動產(chǎn)品原型的開發(fā)和上線；并根據(jù)用戶需求，為用戶提供培訓(xùn)，提供良好的業(yè)務(wù)操作建議。

任職要求：

本科及以上學(xué)歷，計算機類相關(guān)專業(yè)；

有MES、WMS相關(guān)系統(tǒng)實施經(jīng)驗；

從事生產(chǎn)模塊實施五年以上。

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)SAP MM/QM模塊的系統(tǒng)實施和日常維護工作，包括系統(tǒng)配置、定制、測試、部署和優(yōu)化等；與業(yè)務(wù)部門溝通，理解業(yè)務(wù)需求，提供合適的解決方案，設(shè)計和實施SAP MM/QM模塊的功能和流程；

對用戶進行SAP MM/QM模塊的培訓(xùn)和指導(dǎo)，解答用戶的疑問，提供技術(shù)支持和幫助；對用戶進行SAP MM/QM模塊的培訓(xùn)和指導(dǎo)，解答用戶的疑問，提供技術(shù)支持和幫助；

負(fù)責(zé)企業(yè)數(shù)字化項目SRM的管理和日常業(yè)務(wù)支持工作，解決員工在日常使用中遇到的各類問題，并提供技術(shù)支持和培訓(xùn)；負(fù)責(zé)SRM項目在公司的推廣，進行產(chǎn)品培訓(xùn)并指導(dǎo)用戶使用系統(tǒng)和后續(xù)應(yīng)用系統(tǒng)。

任職要求：

本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

三年以上的SAP MM/QM模塊獨立實施和項目管理經(jīng)驗, 包括完整項目的實施經(jīng)驗；

具備SAP MM/QM模塊知識和技術(shù)能力，熟悉系統(tǒng)的配置、定制、數(shù)據(jù)管理和集成等；

良好的適應(yīng)能力和抗壓能力，可以適應(yīng)出差。

崗位職責(zé)：

現(xiàn)有信息系統(tǒng)的運維，基本問題處理；

用戶需求、問題對接，出具解決方案；

掌握專業(yè)和外圍系統(tǒng)的功能及使用方法，負(fù)責(zé)一般的操作培訓(xùn)；

參與公司信息化項目實施。

任職要求：

本科及以上學(xué)歷，2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生，計算機類相關(guān)專業(yè)，熟練使用office辦公軟件；

能夠熟悉SQL語句，數(shù)據(jù)分析處理等。

崗位職責(zé)：

需求分析和數(shù)據(jù)可視化：負(fù)責(zé)收集和分析客戶需求，梳理成清晰的分析邏輯，并使用BI數(shù)據(jù)分析工具制作可視化報表。這包括數(shù)據(jù)建模、可視化設(shè)計；

數(shù)據(jù)治理和體系建設(shè)：參與公司數(shù)據(jù)項目，理解業(yè)務(wù)背景和邏輯，評估需求的數(shù)據(jù)可行性和業(yè)務(wù)價值。負(fù)責(zé)梳理業(yè)務(wù)部門報表需求的業(yè)務(wù)口徑，并將業(yè)務(wù)口徑轉(zhuǎn)化為技術(shù)口徑，完成需求分析說明書，提交開發(fā)人員進行開發(fā)。此外，還需搭建產(chǎn)品/業(yè)務(wù)的分析思路，形成全面的指標(biāo)診斷體系，制作數(shù)據(jù)分析報告，為決策層提供數(shù)據(jù)支持；

系統(tǒng)搭建和維護：參與BI數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)的搭建和維護，管理數(shù)據(jù)可視化自助平臺，為各團隊提供相關(guān)數(shù)據(jù)服務(wù)。負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)條線報表運營體系的建設(shè)，優(yōu)化分析效率；日常監(jiān)控和異常處理：進行數(shù)據(jù)的日常監(jiān)控，協(xié)助產(chǎn)品、市場、銷售等部門進行數(shù)據(jù)異常和波動診斷，快速定位問題并推動解決方案的落地。

任職要求：

本科及以上學(xué)歷，計算機類相關(guān)專業(yè)；

熟悉并熟練掌握財務(wù)或銷售相關(guān)數(shù)據(jù)分析；

從事BI數(shù)據(jù)分析工作五年以上。